1. 低分段（65-75分）：技工类的“幸存者”

虽然职位获邀分数很低，但是国人很少涉足。

2. 中分段（80-90分）：医疗、教育、工程的“主战场”

80-90分是本轮，也是长期以来189邀请的绝对主力军，涵盖了绝大多数热门和非热门专业。这个区间的竞争最为激烈。

• 80分：医疗护理类是绝对主力！包括各类注册护士（老年护理、内科、外科等）、助产士(Midwife)、全科医生(General Practitioner)、各类专科医生（如精神病学家、心脏病专家）、物理治疗师 (Physiotherapist)、职业治疗师(Occupational Therapist)、言语病理学家(Speech Pathologist)等。此外，中学教师 (Secondary School Teacher)、大学讲师 (University Lecturer) 也在此列。

• 85分：部分医疗类（如骨科外科医生、儿科医生）、心理学家 (Psychologists nec)、学前教师 (Early Childhood Teacher)、特殊教育教师 (Special Needs Teacher) 等。

• 90分：工程、IT和各类科学家的“起步价”。包括绝大多数工程师（化学、材料、采矿、石油等）、建筑师 (Architect)、律师 (Solicitor, Barrister)、各类科学家（环境、农业、生物、化学、生命科学）、经济学家 (Economist)、精算师 (Actuary) 等。

对于中国申请人而言，90%以上的申请人都集中在这个区间。85分已成为许多热门专业（如会计、IT大部分方向）的“隐形门槛”甚至“起步分数”，而80分则是冷门专业或幸运儿的赛道。医疗护理类专业因其巨大的需求，在80分段依然有大量获邀机会，优势明显。

3. 高分分段（95分及以上）：顶尖人才的“神仙打架”

当分数达到95分以上，竞争已经从“激烈”变为“残酷”。

95分： 电子工程师 (Electronics Engineer)、大律师 (Barrister)、气象学家 (Meterologist)

100分： 皮肤科医生 (Dermatologist)、整骨师 (Osteopath)

110分： 电子设备工人 (Electronic Equipment Trades Worker)

这个分数段的申请人已经是金字塔尖。高分获邀除了因为职业本身（如医疗专家），更多是由于申请人积累了极其丰富的加分项（如超强语言能力、多年工作经验、研究型学历等）。对于非优先职业的申请人，冲刺高分是唯一的出路。